|Судящие стороны=Соединенные Штаты без отн. Полански против Executive Health Resources, Inc.
|ArgueDate=
|ArgueYear=
|DecideDate=16 июня
|РешитьГод=2023
|FullName=США отн. Полански против Executive Health Resources, Inc.
|USVol=599
|USPage=___
|ParallelCitations=
|Приор=
|Последующий=
|Holding=В иске qui tam, поданном в соответствии с Законом о ложных исках, Соединенные Штаты могут подать заявление об увольнении, когда бы они ни вмешались - будь то в период закрытия или позже.
|Большинство=
|JoinMajority=
|Конкуренция=
|JoinConcurrence=
|Конкуренция2=
|JoinConcurrence2=
|Совпадение/Несогласие=
|JoinConcurrence/Dissent=
|Несогласие=
|JoinDissent=
|Несогласие2=
|JoinDissent2=
|ПерКурий=
|НеУчастие=
|LawsApplied=Закон о ложных исках
'''''США отн. Полански против Executive Health Resources, Inc.''''', 599 U.S. ___ (2023 г.), было делом Верховного суда США|Верховного суда США, в котором Суд постановил, что In a ''qui tam'' иск, поданный в соответствии с Законом о ложных исках, Соединенные Штаты могут подать заявление об увольнении в любой момент, когда они вмешаются — будь то в период закрытия или позже. При оценке ходатайства об отклонении иска FCA в связи с возражением родственника окружные суды должны применять Федеральное правило гражданского судопроизводства 41(a), правило, которое обычно регулирует добровольное отклонение исков в обычных гражданских процессах.
*
2023 г. в прецедентном праве США
Дела Верховного суда США
Дела Верховного суда США по делу Робертса
Гражданско-процессуальная практика США
Подробнее: https://en.wikipedia.org/wiki/United_St ... rces,_Inc.
США отн. Полански против Executive Health Resources, Inc. ⇐ Васина Википедия
-
Автор темыwiki_en
- Всего сообщений: 93319
- Зарегистрирован: 16.01.2024
-
- Похожие темы
- Ответы
- Просмотры
- Последнее сообщение
Мобильная версия